從拉卡拉的卡拉合伙人團隊方式上，我們也看到了拉卡拉的卡拉合伙人的創新。盟友與盟友之間可以相互地補拉卡拉POS機，這一點在其它分級經銷的模式中是根本看不到的。拉卡拉POS機拿到后，只需要將機器碼進行后臺App登記，登記下客戶的信息，激活就可以使用了。誰的APP登記了客戶信息，誰就享受這部分的利潤分成。同時，誰購買的拉卡拉POS機，系統會根據采購記錄將費用返還給誰的后臺APP，這種當日激活次日結算的返現方式，得到了絕大部分拉卡拉POS機經銷商的認可，這也是卡拉合伙人快速發展的前進動力。

拉卡拉公司推出了“全互聯網+模式”，很短的時間內，從概念的提出到產業的實現得到了包括行業內精英們的普通認可。 拉卡拉的卡拉合伙人的目標就是把一些受機構分潤擠壓的代理，拉到卡拉伙伴來，讓這些想做事業的一線業務員直接拿到企業的一級代理政策，享受總部的直發分潤。

卡拉合伙人讓拉卡拉支付成為整個支付產業的標桿，而用心服務在一線，是拉卡拉的卡拉合伙人能迅速火起來的最根本因素。從“公司+員工”到“平臺+個人”分享,協作,共贏!